jueves, 10 de mayo de 2012

CONFLICTO DE LOS TRABAJADORES DE LA COOPERATIVA ELÉCTRICA DE ZARATE

Paro, volanteadas, conferencia de prensa y apoyo del Consejo Deliberante en el conflicto provocado por la Cooperativa de Electricidad de Zárate.
Desde el 14 de abril pasado, los compañeros del Sindicato Luz y Fuerza de Zarate comenzaron a denunciar la persecución sindical por parte de la cooperativa de electricidad CEZ, que ha dejado cesantes a dos compañeros por afiliarse al sindicato que integra la Federación de Trabajadores de la Energía de la República Argentina y la CTA.
Los compañeros Agustín Arbor Gonzalez, Secretario de Política Energética y Medio Ambiente y Gabriel Martínez, Secretario de Organización, de FeTERA estuvieron presentes en Zárate, el pasado 6 de mayo y participaron junto a los compañeros de Luz y Fuerza de La CEZ,encabezados por Jorge Tálamo y Nestor Iparraguirre, los de Atucha de ATE, liderados por Juan Carlos Zabala, y otras organizaciones en la concentración que se realizó en horas de la mañana en la Secretría de Trabajo. La patronal asistió a una audiencia pidiendo la ilegalidad de los paros de los trabajadores. El Secretario de Trabajo negó esa posibilidad y garantizó el derecho de los trabajadores a ejercer el derecho constitucional de huelga. Por la tarde se participó de la asamblea en el sindicato, y de una conferencia de prensa donde el Secretario General Jorge Tàlamo denunció el abuso y la conducta antisindical de la CEZ. Por la noche asistieron a la sesión del Concejo Deliberante donde se aprobó sobre tablas la declaración que insta a la Cooperativa de Electricidad de Zárate a reinstalar a los trabajadores despedidos en amparo de la libertad sindical.
Esta declaración abre un nuevo escenario para la pelea por los derechos de los trabajadores e incorpora la vigencia de los derechos laborales a la política de la municipalidad, ampliando el horizonte de derechos del pueblo a partir de la gestión municipal.





ACTUALIDAD, SOCIEDAD
Paros en la CEZ y tribunales
10/05/2012
El conflicto que mantienen trabajadores de Cooperativa de Electricidad de Zárate (CEZ) con la conducción de la entidad por el despido de dos empleados sigue sin resolución.
Desde la agrupación gremial, Luz y Fuerza de Zárate, ya no hablan solo de “persecución sindical sino también de “negligencia”, “muerte” y “cesantías”.
Si bien la institución fundamentó la desvinculación de los trabajadores por cuestiones que hacen al desempeño de los mismos y órdenes no acatadas, los representantes sindicales sostienen que se trata de una “persecución” debido a que la medida coincidió con la decisión de los mismos de afiliarse a otro sector del gremial.
En ese marco, la asamblea de afiliados aprobó medidas de fuerza consistentes en paros de cuatro horas por turnos y por tiempo indeterminado hasta lograr la incorporación de los dos empleados.
“Fueron cesanteados después de haberse afiliado a este gremio, luego de soportar durante un prolongado tiempo condiciones de trabajo que no corresponden a su profesión, encuadre convencional y que, además, descuidan considerablemente e inaceptablemente las condiciones de seguridad en el trabajo”, sostiene el sindicato en un comunicado.
“Estos despidos son una demostración de extremo desprecio por los derechos y la organización de los trabajadores”, señalaron.
Resolución del Tribunal de Trabajo de Zárate
Trabajadores denunciaron una “persecución sindical” 

Fecha: 07/05/2012
Continúa el conflicto sindical que mantienen los trabajadores de la cooperativa de Electricidad de Zárate (CEZ) con la conducción de la entidad por el despido de dos empleados. Si bien la institución fundamentó la desvinculación de los trabajadores por cuestiones que hacen al desempeños de los mismos y órdenes no acatadas, los representantes sindicales sostienen que se trata de una persecución gremial ya que la medida coincidió con la decisión de los mismos de afiliarse a otro sector de Luz y Fuerza. Ayer se llevó a cabo la segunda audiencia fallida en la delegación local del Ministerio de Trabajo, se ausentaron representantes de la CEZ. “La lucha sigue, desgraciadamente la Cooperativa no se quiere prestar a ningún tipo de diálogo y eso se vio plasmado en el Ministerio cuando, en lugar de presentarse a la audiencia, exhibieron un escrito donde declinan de la instancia administrativa, lo que significa que no quieren negociar ni buscar solución”, dijo el secretario general del Sindicato de Luz y Fuerza Zárate, Jorge Talamo. En reclamo por la reincorporación de los empleados se vienen llevando a cabo 4 horas de paro por turno y sector, pero no descarta recrudecer las medidas de fuerza. “Seguimos en el plan de lucha y tenemos varias herramientas que utilizar”, agregó el gremialista, “en la CEZ están pasando cosas muy extrañas, no sólo con los trabajadores sino con otros temas, además esto fue hecho a modo de escarmiento porque dos trabajadores decidieron tener una actividad gremial diferente, ese fue el origen de su despido y del conflicto”. “Esto es indignante porque no solo viola derechos constitucionales sino que esto se da en el seno de una entidad cooperativa”, expresó Gabriel Martínez, secretario de Organizaciones de FETERA (Federación de Trabajadores de la Energía de la República Argentina).”La cooperativa es una respuesta que nació desde los trabajadores para afrontar los abusos patronales, parece que en Zárate se ha convertido en un instrumento de castigo para los trabajadores que se organizan”, agregó. ATE realiza asamblea La Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) evaluará hoy en una asamblea la posibilidad de realizar acciones directas en reclamo por la reincorporación de un empleado municipal, delegado del gremio, que fuera cesanteado. En la presente jornada, a partir de las 8 horas, se llevará a cabo una asamblea en el Corralón municipal para determinar si se efectuarán medidas de fuerza a fin de lograr que el Ejecutivo retrotraiga su decisión de no renovar el contrato del trabajador de 35 años que se desempeñaba en el sector de Tránsito en la localidad de Lima. “Esto promueve una reacción por parte del sindicato porque vulnera la ley y las garantías de los trabajadores de organizarse”, dijo el secretario general de ATE Zárate-Campana, Juan Carlos Zabala, quien resaltó los fueros legales del empleado que representaba a trabajadores en el ámbito municipal y que, además, contaba con un año de antigüedad. Según explicó el sindicalista, uno de los motivos por los cuales no se habría renovado el contrato estaría relacionado con una discusión con otros trabajadores del sector por cuestiones sindicales. 

Apoyo unánime del Concejo a los trabajadores despedidos
07/05/2012
En la tercera sesión pública ordinaria del año del Concejo Deliberante, el despido de dos trabajadores de Cooperativa Eléctrica (CEZ) fue uno de los temas que estuvo presente en dos expedientes.
Uno presentado por el Sindicato de Luz y Fuerza de Zárate y otro, un proyecto de resolución, presentado por el oficialismo, que fuera acompañado por unanimidad del Cuerpo.
Un grupo de trabajadores y representantes gremiales no sólo del sindicato que los representa en el rubro sino de FETERA (Federación de Trabajadores de la Energía de la República Argentina), ATE (Asociación de Trabajadores del Estado) y CTA (Central de Trabajadores Argentinos) concurrieron al recinto de sesiones para reforzar el pedido de apoyo de los legisladores municipales en lo que consideran una medida arbitraria ante una persecución sindical.
Mientras el expediente ingresado por el sindicato (N° 128/12), en el que los dirigentes reclamaban la intervención de los ediles y la inmediata reincorporación de los trabajadores, fue girado a la comisión de Bienestar Social, el proyecto presentado por Nuevo Zárate fue aprobado por unanimidad después de un extenso cuarto intermedio.
Después de reunirse con los representantes sindicales para interiorizarse del conflicto, con el voto de los 18 concejales presentes, se sancionó la resolución que reivindica el ejercicio  de la libertad sindical y se solicita al Consejo de Administración de la CEZ a declinar su actitud y reincorporar a los dos trabajadores despedidos. Además del presidente del bloque autor del documento, Rodrigo García Otero, de la oposición el orador fue Roberto Huergo, concejal de Partido Justicialista-Frente para la Victoria, vinculado a la cooperativa, quien defendió el derecho de los trabajadores a organizarse y la libertad gremial.
Llamó la atención que el vicepresidente de la CEZ en uso de licencia, Renato López, votara a favor de la resolución y no hiciera uso de la palabra.


En la sesion de anoche del Concejo Deliberante, como último punto del Orden del Día se trató un proyecto ingresado por el bloque Nuevo Zárate para solidarizarse con el reclamo gremial del Sindicato Luz y Fuerza-Zárate, afiliado a FETERA y a la CTA, por los dos despidos efectuados por la Cooperativa Eléctrica a trabajadores que ejerciendo el derecho de libertad sindical se afiliaron a ese gremio. La curiosidad del voto de Renato López.
Por la mañana de ayer jueves, en la sede local de la delegacion provincial del Ministerio de Trabajo, la CEZ a traves del abogado de Pergamino Claudio Funes declinó la instancia administrativa en el conflicto, lo que tiene como consecuencia la prosecución del paro de 4 horas por turno de todos los trabajadores del sector operativo de la CEZ.
Sólo realizan tareas los trabajadores de contratistas privados, los mismos contratistas privados que Mangini llevó al oeste bonaerense para solidarizarse con las víctimas del último temporal en Moreno, Merlo e Ituzaingo  ante el llamado de Alicia Kirchner y Sergio Berni.
El gremio de Luz y Fuerza-Zárate también denuncia esta situación, ya que según el sindicato estos trabajadores contratados no estarían capacitados para llevar adelante muchas de las tareas con riesgo eléctrico que se les encomienda.
Curiosamente, nada de este conflicto gremial había salido hasta anoche reflejado en el Canal Local de Cablevisión que gerencia un empresario de los medios vinculado al Presidente de la CEZ.

La reunion en el HCD

Por la noche, unos 50 trabajadores de Luz y Fuerza-Zárate, ATE, SUTEBA, FETERA y CTA concurren al recinto del HCD zarateño para solicitar el apoyo a su reclamo.
Al final del Orden del Día y luego de un cuarto intermedio donde todos los concejales menos Renato López  se reunieron con los representantes sindicales para interiorizarse del conflicto, se aprobó en forma unánime, con el voto de los 18 concejales presentes, una resolución que reivindica el ejercicio de la libertad sindical, y se intima al Consejo de Administración de la CEZ a que deponga su actitud y proceda a reincorporar a los dos trabajadores despedidos, con copia al OCEBA.
Entre los oradores más enfáticos en defensa del reclamo sindical estuvo Roberto Huergo, concejal vinculado  al grupo político-partidario que conduce  Cooperativa Eléctrica de Zárate.
Pero aún más  llamó la atención el voto en apoyo del reclamo, y en contra de la actitud persecutoria de la CEZ, del propio Vicepresidente de la CEZ, Renato López.
López no renunció ni a su cargo de concejal ni a su cargo de Vicepresidente de la CEZ, -sólo se informó que estaría en uso de una “licencia extraordinaria” (sic)-,  por lo que por una cuestión ética elemental debería al menos abstenerse de votar en los temas que involucren en forma directa a la administración de la empresa de cuyo Directorio aun forma parte.
En un gesto que sorprendió a propios y extraños, López, que no hizo uso de la palabra, en vez de abstenerse votó en contra de Mangini.
El conflicto gremial, mientras tanto, sigue su curso y se espera ahora la intervención directa del Ministerio de Trabajo provincial.



18/04/2012|09:59    
La CEZ despidió a dos trabajadores por cambiarse de Sindicato

En las últimas horas trascendíó el despido de dos trabajadores por parte de la Cooperativa Eléctrica de Zárate, lo que provocó la reacción de uno de los dos Sindicatos que los agrupan.

Si bien se alegó una “desobediencia a una orden de trabajo” , el verdadero motivo de las cesantías es la decisión de los trabajadores de afiliarse al Sindicato Luz y Fuerza Zárate, sito en la calle De La Torre, dejando atrás al Sindicato Luz y Fuerza “Zona del Paraná” de la calle Castelli.

Este último sindicato es el que históricamente se manifestó funcional a la patronal, antes con la gestion Mendia-Graciarena y hace ya casi 9 años con la gestion Mangini-López.

Mangini les envió una Carta Documento de despido, lo que provocó un hondo malestar entre los trabajadores, que ya estaban movilizados luego de la innecesaria muerte de Rodrigo Magallanes, un joven de 24 años que falleció electrocutado cumpliendo una orden de servicio sin los elementos de seguridad obligatorios en la actividad.

La Asamblea del Sindicato Luz y Fuerza-Zarate decidió parar tres horas por turno, en reclamo de la reincorporación de sus dos compañeros, que habían ingresado a la CEZ desde la empresa contratista S.I.T.E, luego de otro reclamo sindical. 

La conducción de la CEZ con estos dos despidos intenta infundir el miedo en el resto de los 33 trabajadores “ex SITE”, que luego de la muerte de uno de sus compañeros podrían seguir el mismo camino de cambiar de Sindicato para poder reclamar por mejores condiciones laborales y salariales.